PSYCHOLOGIA ZWOLNIEŃ. JAK WŁAŚCIWIE PROWADZIĆ DZIAŁANIA DEREKRUTACYJNE

Mackiewicz Agnieszka J.

Wydawnictwo	DIFIN
Dostępność	Dostępny
ISBN:	9788376411743
Liczba stron:	287
Wydanie:	2010
Oprawa:	Miękka
Format:	A5
Język:	Polski

Cena katalogowa: 49,00 zł
Nasza cena:
44,10 zł
Oszczędzasz: 4,90 zł

Opis książki

Wiele pisze się i mówi o tym, iż proces zwolnień, a szerzej derekrutacji, jest trudny i stresujący dla osób zwalnianych, odchodzących z przedsiebiorstwa, ale stosunkowo rzadko wspomina się o tym, że i dla kadry menedżerskiej, dla przełożonych, którzy tych zwolnień dokonują, to także nie jest łatwa sytuacja. Nie czują się oni do tego przygotowani. Podkreślają, że brak im doświadczeń w tej sferze. Mówią też o braku wystarczającej wiedzy z zakresu psychologii, która mogłaby pomóc w przeprowadzeniu procedur derekrutacyjnych profesjonalnie, z nalezytym szacunkiem dla osoby odchodzącej i bez narażania samych siebie na nadmierny stres i napięcie emocjonalne. Książka ta ma wypełnić tęlukę. Ma dać podstawy wiedzy teoretycznej z obszaru derekrutacji, ale także wskazać na wiele mozliwości praktycznych działań i zachowań, które podniosą skuteczność procedur derekrutacyjnych, a jednocześnie zminimalizują negatywne psychologiczne skutki zwolnień dla obu stron - i zwalnianych, i zwalniających.

Książka zawiera podstawy wiedzy teoretycznej z obszaru derekrutacji, ale także wskazuje na wiele możliwości praktycznych działań i zachowań, które podniosą skuteczność procedur derekrutacyjnych, a jednocześnie zminimalizują negatywne psychologiczne skutki zwolnień dla obu stron – i zwalnianych, i zwalniających.

Słowa kluczowe:
Mackiewicz Agnieszka J.